杉並支部

            杉並支部のブログです
 

『社員と共に創る経営指針』の重要性

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先般、杉並支部・三多摩支部・府中支部準備委員会共催の初の例会が実施され

報告者として品川支部(株)山崎商会代表取締役 山崎社長にご登壇頂きました。

 

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アメリカの大学でMBAを取得され、上場企業からのオファーを蹴ってまで

入社した家業の家電販売店は、山崎さんの父親である社長のワンマン経営&借金塗れの酷い状態だった。このままではまずい!との思いから一念発起。大手家電メーカーの傘下に入り経営の安定化を図り、同時に同友会活動にも参画していきます。プレイングマネージャーとして日々奮闘する中でも支部例会(親睦会)には必ず参加し、様々なモノを学び取り自社の経営に反映されました。

 

中でも経営指針を成文化した事で大きな転機を迎える事になります。自社の

方向性・数値目標・戦略を明確化し、それを部門目標・個人目標にまで落とし込み、進捗管理に至るまで社員さんと一緒に取組み、経営者だけが分かっている『中身が濃くて何をして良いのか判らない指南書』ではなく社員さんが自分達で創り上げる『全員が向かうべき先が理解出来る羅針盤的教科書』掲げた事で業績が改善。債務超過の解消・増収増益を続ける組織に様変わりし、店舗数拡大・社員数・売上・利益共に大きく飛躍をとげます。

その活躍が目に止まり、マツヤデンキFCグループ(ヤマダ電機グループ)の取締役就任を要請され、経営者と社員という2足の草鞋を履く事になります。

今日も経営者として自社を切盛りしながら、グループ取締役として全国を飛び廻る活躍振り。その力の源は、やはり底抜けに明るい山崎社長の性格に起因する所が大きいのだと今回の報告を聞いて実感しました。

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明るく大らかに、そして時に厳しく幹部社員さんや加盟店さんを叱咤激励し、そこに廻りの社員を巻き込んでいく『人間力』こそ山崎商会さんの今日の飛躍の源があると確信しました。社員と共に明確な指針を作り、そこに社員を巻き込み共に成長していく姿勢こそが、我々経営者が忘れてはいけない最も大切な成功への近道なのではないでしょうか。

 

『自社の結果で範を示す』山崎社長。かっこいいです!

 

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杉並支部 幹事

                (株)サークルテクノス

田崎和人

 

杉並支部 新会員紹介7月例会

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  7 月25 日(火) 18:30より阿佐ヶ谷の産業商工会館にて、杉並支部にご入会頂いた会員さんによる「自社紹介」例会を開催しました。

其々の会社の現状、自社のサービス内容を中心にお話しいただきました。

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ご報告者①

 シンク株式会社       代表取締役 川添 智美氏 

http://www.hotsync.co.jp/about/

 株式会社みなみ企画 取締役 山下 幹子氏

http://minamix.co.jp/

2社お二人の共同で『社内報の設置と活用』に関するご報告とご提案でした。中小企業で社内報(?)という感覚もあるかと思われる方もいらっしゃると思いますが、会社の将来の発展を考えるとなるべく早い段階で社内報という若干客観性のあるコミュニケーションツールを導入されたほうが社外へのPR、また、会社のドキュメントの保存という面でも価値のあるものと認識できました。

ご報告者②

 株式会社 ケイズコネクションズ 代表取締役 磯野 久美子氏

http://www.ksreha.co.jp/

訪問看護の派遣事業をされておられます。最大の悩みは、看護スタッフの不足とのことでした。

 

ご報告者③

 株式会社 ディフェンド 代表取締役 遠藤 隆明氏

http://www.defend.jp/

阿佐ヶ谷の経理事務所さんですが、通常の経理処理はもちろんですが、経営理念の構築推進のサポートにも積極的にかかわり、クライアント様の経営改善と業績拡大に貢献しておられるとのことです。杉並支部会員の田崎さんの会社はクライアント様とのことで、田崎さんの同友会でのご活躍をしっかりサポートされておられる<かなりいけそうな!>事務所さんでした。

 

ご報告者④

 株式会社 シーアールデコ 代表取締役 井上 ナナコ氏

http://cr-deco.com/about.html

アパレルご出身の空間デザイン事務所さんです。ハイセンスでインパクトのある空間デザインに特徴があるようです。最近ではその特徴が評価され女性向けシェアハウスのお仕事も手掛けられておられるとのことです。

 

ご報告者⑤

 株式会社 エクレアラボ 代表取締役 高山 恵一氏

https://ecrea.co.jp/company/

営業支援システムの導入サポートを手がけられておられますが、中小企業向けに少人数の会社でも必要業務の絞り込みによりローコストでリーズナブルなシステムの構築が可能とのことです。中小企業の我々にとって”お試しの価値”のある会社です。

 

ご報告者⑥  

  茶山制作 代表 髙野 真矢氏

  代理で上埜すみれ(女優)さんがご報告されました

 https://www.chayamamovie.com/

動画映像を駆使したPRホームページ等を使ったPR及び広報のサポート会社さんです。HPをご覧になられるとわかりますが、ひじょーにユニークなWEB系の茶山制作さんです。

 

ご報告者⑦

株式会社 エンヘルス 代表取締役 福住 俊男氏

 http://en-health.com/sozaiya/company/

長期的な健康を意識した食材食品の販売ケータリング事業をされておられます。毎日3回摂取する食事に着目し、ケータリング機能も対応可能な会社様です。

 

 

ご報告者⑧

  NPO法人コミュニティケア・ライフしいの木訪問看護ステーション中野

  冨澤 文絵氏 理事・管理者

   https://www.shiinoki-kango.com/

お二人目の磯野さんと同じ訪問介護の事業者さんです。朝6時半からの行動開始と夜や深夜に及ぶまでのご対応。それだけでも大変ですが、終末期のお見送りなどの話を伺いました。ナイチンゲールではありませんが素晴らしい精神の看護師集団さんです。

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今例会は上記のように8社様の報告例会でしたが健康や命、心にかかわるお仕事の方が複数おられ会社の経営だけでなく、自らの健康や生き方までも考えるきっかけとなるような例会でした。

 

また、懇親会場はもう定席の観のある阿佐ヶ谷北口のウィルコさんで盛り上がりました。懇親会冒頭にイタリアレストラン『ウィルコ』の店長で新入会員の「株式会社 ハーベスト 代表 岩井 裕輔氏」からもお話を頂戴しました。

 

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岩井さんは、大分県湯布院にもカフェを展開されておられ非常に意欲的、かつ元気な経営者であることもお伺いできました。

杉並支部のLINEに高林さんが書き込まれましたが、

杉並しっぶって本当に素晴らしい!大好き!!が、実感できた例会でした。

 

 

 

 

 株式会社 カサイ  笠井 市造氏

   http://www.kasai21.co.jp/

第1回杉並支部女子会開催

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2017年7月20日、杉並支部の女子会に参加しました。場所は杉並支部の会員でもある「Willco(ウィルコ)」さん。
美味しいランチを囲んでの和気あいあいとした会になりました。
 
杉並支部は現在女子比率29%、各支部の中でも高い比率になっています。
 
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「10年前は女子がひとりもいなかった」という、メリーポピンズ中山さんの意外なお話も。
 
各参加者のお仕事紹介などをしつつ、最近の支部のお話などを伺いました。
支部ごとにいろいろな特徴があるかと思いますが、
杉並支部は主に建設関係のお仕事をされている企業が多く加入されているとのこと、
異業種とのコラボや、各社の新しい取り組みなどミニ例会さながらの情報交換ができました。
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たっぷりお野菜が魅力のWillco(ウィルコ)さんのランチ
 
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岩井社長ともすっかり顔なじみになりました。サークルテクノスの田崎社長も応援に現場から駆けつけてくれました!
 
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杉並支部・女子会隊長「株式会社メリーポピンズの中山社長」。女性会員さんから出た「企業連携での新(企画)事業でモデル企業を探している」のという話をじっくり聞かれ、すぐに会員の皆さんにモデルになってくれる企業様の呼びかけをしてくださいました!
 
 
 
ランチを囲みながら(アルコールなし)の少人数の会、短い時間でもしっかり味わいのある交流ができ、有意義な時間となりました。
 
 
株式会社みなみ企画 山下幹子
6/22(木)18:30~杉並区立産業商工会館
東京中小企業家同友会杉並支部6月例会

「オレ、同友会、大嫌いでした」 
主体的に関わることで深まる同友会の魅力

 ~新米社長と同友会と経営理念と~

発表者:株式会社サークルテクノス 
代表取締役 田崎 和人

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感想:林 良和(杉並支部 大幸ホーム株式会社代表取締役社長) 
 
 
 
田崎さんは、「河原代表理事の会社に勤めていた元社員」という触れ込み(事務局伝聞)で、2014年に杉並支部に入会してきたため、同友会精神も理解され、同友会活動に積極的に参加してくれるであろう、と勝手に解釈していた事を覚えております。
 
しかし、ふたを開けてみると、
当初は全然参加してくれず、やきもきしておりましたが、経営指針成文化セミナーに参加したあたりから、劇的に変わっていった理由が今回の例会発表で納得しました。
 
参加者は、杉並支部会員が20数名にもかかわらず、会外含め、50名近くの方々が集まり、二次会にも40名近くの方々が参加していただきました。
 
まずは、自己紹介~サラリーマン時代のお話より、「熱く、正直で、生真面目で、思いやりがあり、
納得できない事はしない」という男気あふれる今の田崎さんよりも、さらに尖った生き方をしてきたことを認識でき、田崎さんの今のイメージを、皆さん十分に補完できたと思います。
 
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その中で、現ミスター同友会の一人でもある河原代表及びその会社の
「社員側から感じたイメージ (会社に居ない、現場を知らない、会議の時だけ厳しい要求をする)」や、社員の一人として同友会に参加し他の会員経営者に抱いた
「社員側から感じたイメージ (勉強するポーズだけで会社に持ち帰らない、懇親のみ)」を聞けて、
聴いている側も耳に痛く、得られることも多々あったと思います。
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後段には、一経営者として、社員時代とはまた違った苦労を経験され、河原代表に対するイメージや解釈が変化していった事も聞けて、
「立場によって人間は成長/変化する」、
「事象を一面だけを捉えて、理解した気でいることは危険。 できるだけ、多面的、多角的に解釈すべき」、と感じました。
 
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今現在、社歴も浅く、経営に苦闘しているとは思いますが、それでも㈱サークルテクノスが右肩上がりで売上がしっかりついてきているのは、田崎さんが「ただの技術出身者」ではなく、社員時代に、営業/マネージャーとしての実績/修行を十分積まれたがゆえに実現できている、と感じました。
 
今後も、同友会活動を通じ、田崎さんと㈱サークルテクノスの成長と発展を期待するとともに、経営労働委員会や杉並支部の中心メンバーとして、同友会をより良くしてくれる事も期待してます。
 
 
 
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会場には、社員さんはもちろんのこと、いま取引のある関連会社さん、そして(いまは別の会社に就職されている)息子さんも参加され、懇親会も大いに盛り上がりました。
 
 

第31回2017年度杉並支部総会 感想

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2017年4月24日に杉並支部の総会が産業商工会館で開かれ昨年度の事業、会計報告を行い今年度の事業計画方向性をしっかり確認し合いました。

やはりより学びの深い例会開催を柱として他支部とも積極的に交流を図って行く。そして増強に向けて杉並支部リーフレット作成等の方針を発表致しました。

続いての記念講演では社会福祉法人いたるセンター理事長の谷山哲浩氏による「島を買った経営者~何も無い事に価値がある」と題して記念講演を頂き企業研修で

使っている事例等を参考に大変素晴らしい無人島リゾートや今後の壮大な夢を語って頂き参加者一同いくつになっても夢を追い続ける谷山氏の生き方に感銘を受けました。

一度支部でサバイバル生活を体験したいものです。

懇親会も支部会員のお店で盛大に行われ大いに交流を深めました。

 

杉並支部 支部長 

有限会社サロンドユーウ 渡邊 邦夫

http://salondeyou.com/about/

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【杉並支部関連 例会開催情報】

2017年06月21日(中野支部例会) 
杉並支部会員の 高橋 洋光氏 (マルチピュアジャパン㈱代表取締役)が講演されます。

俺たちにサクセスストーリーはいらない! 危機を打破した強者シリーズ 「 父から承継した会社は借金の山。 巨額負債を乗り越えた私の試行錯誤」中野支部6月例会

お申し込みはこちら
http://www.tokyo.doyu.jp/tokyo-doyu/common/meeting.php?meeting_id=16331

 

 

2017年06月22日(杉並支部例会) 
杉並支部会員の (田崎 和人氏 株式会社サークルテクノス  代表取締役)が講演されます。 

杉並支部6月例会 『オレ、同友会、大嫌いでした。』 主体的に関わる事で深まる同友会の魅力 ~新米社長と同友会と経営理念と~

お申し込みはこちら

http://www.tokyo.doyu.jp/tokyo-doyu/common/meeting.php?meeting_id=16164

 

皆さまふるってご参加ください!

本日は、今年の1月に東京中小企業家同友会に入会された株式会社エクレアラボ高山社長に新会員のご紹介としてインタビューをして参りました(^^)/
 
イ:インタビュアー 社:高山社長)
 
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イ:「高山社長、本日は宜しくお願い致します」
 
社:「宜しくお願い致します」
 
イ:「エクレアラボというなんとも美味しそうな社名ですが、
  どのような事業をされているのですか?」
 
社:「社名にエクレアとお菓子の名前がはいっておりますが、
  お菓子メーカーではなく、SFA(営業支援システム)と呼ばれる企業向けの顧客管理・営業支援システムの開発と販売をしております」
 
イ:「そうなんですね。では、エクレアにはどんな意味が?」
 
社「Ecrea(エクレア)とは、 『Exciting & Creative』を省略した造語です。
 お客様の『ワクワク』を『創造』するようなサービスを提供することを弊社のミッションとしており、社名と弊社の製品に採用しております」
 
イ:「御社の主力製品であるSFA製品「Ecrea」について簡単に教えて頂けますか?」
 
社:「SFA業界初のコーディネート型SFAとして、営業課題や目的に応じて、必要な機能のみを導入することが出来、不必要な機能を導入する必要がないため、導入コストを最小限に抑えることが出来ます。
 そのため、今までコスト面でITを活用した営業力強化に取り組むことが出来なかった中小企業でも導入しやすくなっております。
 詳しい情報は、是非、ホームページをご覧下さい(笑)」
 
イ:「ありがとうございます。話しは変わりますが、会社は新宿区とのことですが、なぜ杉並支部に入会されたのですか?」
 
社:「別の団体の懇親会で、杉並支部の会員様とお話しする機会がありまして、そこで杉並支部の例会に誘われたのがきっかけですね。
 その例会と懇親会に参加した際に、杉並支部の和気あいあいとした雰囲気にとても魅力を感じて、そのまま入会してしまいました(笑)」
 
イ:「入会されて3ヶ月ほど経ちますが、今のご感想はいかがでしょうか?」
 
社:「まだ3ヶ月しかたっていませんが、先日もIT導入補助金をテーマに同友会の営業研修会の講師をさせて頂いてたり、3月の支部ブログで田崎社長が報告された吉村社長の経営者としての生々しい経験談を聞くことが出来たり、中杉IT応援隊という地域の中小企業のIT活用の応援をテーマにした中野支部との共同分科会に参加したりと非常に密度の濃い同友会ライフを送っています」
 
イ:「私も同友会会員の先輩社長の経験談を聞けたり、経営者同士の悩みを共有出来たり、同友会に入っていなければ出来ないような経験をたくさんしていると感じています」
 
イ:「高山社長、本日は、お忙しい中、ご協力頂き、ありがとうございました!」

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《満員御礼》中杉IT応援隊で自主的に開催した3/14IT導入補助金セミナー開催の様子。
港・新宿・渋谷・中野・杉並・太田・品川・豊島・荒川・葛飾・八王子の11の支部の会員さんと、ITコーディネータの方含む8名の会外の方もご参加。
(補助金を取ることだけが目的でなく)IT導入補助金をきっかけに「企業の生産性を向上させるにはどのようなIT活用があるか」を考える機会であり、同友会の企業・経営者が連携して新しい取組みができる機会であることが伝えられました
 
 
 
<本日のインタビュー企業プロフィール>
 
【正式】会社ロゴ.png
株式会社エクレアラボ
TEL:0120-954-616
〒160-0022
東京都新宿区新宿5-18-20 ルックハイツ新宿803
 
 
 

3/21に杉並支部3月例会が開催され、幹事をされた田崎社長に例会の様子をご報告いただきました(^^)/

 

東京中小企業家同友会杉並支部3月例会について
                                               株式会社サークルテクノス
田崎  和人  
             
今回報告をして頂いた株式会社吉村 橋本久美子社長とは経営指針を創る会で、私のグループのサポートをして下さるグループ長として半年間お世話になった経緯がありその時からスキルの高さや行動力、包容力、明るさに感銘を受けて居ました。
丁度杉並支部幹事会で『女性が来て楽しめる例会作り』を標榜して実践していた最中で、年度末の例会は橋本社長以外に考えられないと思い登壇をお願いしました。
 
橋本社長は同友会の各所で講演をされており会議術やコミュニケーション術等メソッドを駆使した社内改善には定評があり人気を博しています。ですが今回は敢えてメソッドやHOW TOではなく『橋本社長そのまま』を余す所なくお話し頂きたいとお願いしました。
 
杉並支部はフリーの経営者の方も多くまた女性会員の比率は東京支部内NO1です。
 
組織の活性化もいいのですが橋本社長がどの様な理由でそのメソッドを取入れる様になったかを知った方が今の杉並支部にはピッタリ来る様に感じ、ご自身の半生を語って頂く事で勇気や明るさを届けて欲しいとお願いした所『自分自身の話をするのはやった事がない』との事でしたが快諾戴きました。
お話を伺うと想像していたものを遥かに超える壮絶経営体験の宝庫。そして橋本さんの行動力の結晶の様なエピソードの数々。『プランから社員を巻き込む』を標榜されてる橋本さんの素晴らしい行動力が際立っていました。理屈を捏ねて『やらない理由』を探し出す事が多い中でその頭抜けた行動姿勢が色々なものを変化させていく過程はまさにドラマ。
 
そこで報告のタイトルを『動きもしないで出来ないなんて言うな!女性経営者の挑戦人生訓!』としました。
例会当日は寒の戻りに加え冷たい雨が降る中で36名もの方がご参加戴き遠くは富山からはるばる駆け付けてくれた方もいらっしゃいました。同友会会員だけでなく会外からも多数エントリー戴き大いに盛り上がりました。厳しい時のお話を明るく笑顔で語って下さる橋本社長。その中に於いても『物を売るのではなく人が買う視点からの戦略を練る』事や『短所を長所に強引に変えていく』事、『経営者は心のハンドルをしっかり握る事』など金言を沢山散りばめて戴き笑いあり感動ありの素晴らしい講演となりました。
 
 
講演後はグループワークを実施し『短所を長所に変える』を参加者全員で実施。様々な気付きや学びを得ました。
恒例の懇意会は24名もの方に出席頂き杉並支部会員のお店阿佐ヶ谷のWILCOというイタリアンレストランで盛大に行われました。例会の明るさそのままに遅くまで会話に華が咲き大成功の例会となりました。橋本社長をはじめご参加下さった他支部、会外の方々本当に有難う御座いました。『次も来てもらえる杉並支部例会』を目指して今後ともより質の高い為になる例会作りをしていきたいと思います。
 
 
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懇親会会場は、杉並支部新会員・岩井社長のお店「WILCO(ウィルコ)阿佐ヶ谷駅北口すぐ
夜だけでなく、ランチもとっても美味しいそうです♪
 
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4月24日は、杉並支部総会 開催!

社会福祉法人いたるセンター理事長、株式会社大村湾リゾート社長の 谷山哲浩 氏に 
島を買った経営者
~何もないことに価値がある  自立支援のための無人島リゾート経営へ~
 
と題しましてご講演いただけることになりました。
皆さま奮ってご参加ください!
 
【参加申し込み】例会登録システムはこちら
 
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(写真は幹事会で谷山社長と内容を検討している様子)
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杉並支部会員の澤 智子社長の株式会社オアシスが、
杉並区における、子育てに理解がある職場環境の整備、子育て支援や地域貢献活動に積極的に取り組んでいる企業・事業所として、平成28年度の杉並区子育て優良事業者として「優良賞」を受賞されました。
澤社長、おめでとうございます!
 
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《杉並区子育て優良事業者表彰のページ》
 
 
 
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富裕層向け家事代行・ハウスクリーニング
「株式会社オアシス」
 
 
 
 
澤社長に同友会に入って良かった事をお伺いしました。
 
《同友会に入って良かった事》
今まで外に出て交流する事が無く過ごしていましたが、同友会に入って志が同じ経営者の方と沢山出会う事が出来ました。
これからの人生を豊かに出来て幸せです。

東京中小企業家同友会の皆さま新年あけましておめでとうございます!本年2017年より、杉並支部も支部ブログのお仲間に入れていただくことになりました。どうぞよろしくお願いいたします。


杉並支部ブログ第一弾の記事は、12月の月刊中小企業家「forumひろば」でも掲載いただいた杉並支部会員、株式会社メリーポピンズ様の「帯のタペストリー」が昨年10月にビックサイトで行われたインテリア商材の展示会JAPANTEX2016「プロが選ぶお薦め商材コンテスト」で、特別賞の銅賞を受賞された話題です。

 

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中山社長は、元杉並支部長でもあり、中小企業家同友会に長年ご尽力されています。今回は受賞の経緯、会社のご紹介、中小企業家同友会(杉並支部)に入って良かったこと等について書いていただきました。

 

「プロが選ぶお薦め商材コンテスト」受賞の経緯

着物が大好きな私は着物や帯をインテリアに取り入れたいと思っていました。昨年春に、大田区のマンションを民泊仕様にコーデネートいたしました。その時提案したのが「帯のタペストリー」と留袖の着物で作る「カーテン侍samurai」です。(特許出願中)

これらを7月にメリーポピンズの商品として新発売いたしました。10月にはビックサイトで行われたインテリア商材の展示会JAPANTEX2016に、ブースを借りて出展展示いたしました。サンゲツ・川島織物等大手企業が出展している中「プロが選ぶお薦め商材コンテスト」で「帯のタペストリー」が特別賞の銅賞を受賞することが出来ました。

 

 

 

 

 

 


株式会社メリーポピンズについて

 住宅・店舗のデザイン設計リノベーションと、特殊機能・デザインカーテンの企画販売をしています。
デザイン設計リノベーション事業では、お客様との打ち合わせの時に完成予想図(3Dパース画)を、
お見せして見える化を心がけています。カタログと平面図だけではお客様にはイメージが沸かずクレームの原因になるからです。3dパース講座の講師も務めています。

 特殊機能・デザインカーテン事業では、「あったかお風呂あったカーテン」(別名:遮影カーテン)入浴中の影が映らず、冬の浴室が暖かい特許取得のお風呂のカーテンを、楽天・高島屋通販・自社HPで販売しています。冬の寒いお風呂でのヒートショックの事故防止に貢献しています。

 もう1つのデザインカーテンは上記に挙げた帯や着物で創る「和のインテリアシリーズ」です。民泊事業を始める方に、「和のインテリア」をパッケージにして提案しています。

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同友会・杉並支部に入って良かったこと

変な言い方ですが同友会には悪徳業者がいないのです。

例え入って来ても同友会のフィルターにかけられて、弾かれてしまいます。安心して仕事を依頼したり、されたり出来ることで仕事上助けられてきました。   

同友会は「社長の学校」なので求めれば、経営の色んな勉強が出来る事も他の会にはない魅力です。

あと良い事は、人脈が広がることでしょうか。以前支部長を務めさせて頂いたことがありますが、多くの方々とお会い出来、人脈も広がりました。

杉並支部は和気藹々としていて居心地がいい支部です。始め女性は私1人でしたが、今では東京同友会女性比率NO1の支部になりました。男性陣はそんな私達女性を大きな心で見てくれ、やる気のある人が多い支部だと思います。

 

杉並支部は遊びが多い?

 

ちゃんと真面目な例会もしていますが、遊びの会も確かにあります。仕事や社員さんの中で、つっ走ってきた時、仕事の悩みが話せる仲間やオアシスのような居場所が、杉並支部の遊びの会じゃないかな。そんな居心地のいい杉並支部なのです。

 

 

㈱メリーポピンズ 代表取締役  中山瑞穂

 

〒176-0021東京都練馬区貫井3-34-14  TEL03-5241-5379  FAX03-5241-5357
 http://www.merry-poppins.com